Strategie

Kategorie "Strategie"

Die Allianz Suisse trat mit dem Auftrag an uns heran, die jeweils jahrgangsbesten Bewerbungen für ihre Lehrlingsausbildung zu erhalten, um langfristig die Qualität ihrer Mitarbeitenden zu sichern und den hohen Standards in ihren Dienstleistungen weiterhin zu entsprechen. 

Gleichzeitig möchte sich die Allianz Suisse in einer Alterszielgruppe positionieren, die wenig bis keine Affinität zum Thema Versicherung hat – die digital aufgebauten Beziehungen von heute sind somit auch die Mitarbeitenden bzw. Kunden von morgen. 

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Das Generalthema “Führung neu denken” klang zwar wie ein Widerspruch zu unserem Ziel bei Hofrat Suess immer mehr Selbstorganisation zu ermöglichen, gleichzeitig ist auch uns längst klar geworden, dass Selbstorganisation Führung braucht (nicht nur uns). Und damit wir diesen Widerspruch nicht nur jeden Tag erleben und aushalten, sondern auch hin und wieder mal auf der Metaebene darüber diskutieren können, gibt es zum Glück das Projektmanagement Camp Zürich.

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